Compagnon fidèle du Sommet de l’immigration, le guide Embaucher une personne immigrante au Québec s’offre une 4e livrée dans un paysage réglementaire en perpétuelle mutation.
Fruit d’une collaboration avec l’ordre des Conseillers en ressources humaines agréés, et réalisé avec le soutien des instances gouvernementales québécoises et fédérales, le guide Embaucher une personne immigrante au Québec est pensé comme un outil pratique, qui ne se contente pas de vulgariser les multiples étapes de l’immigration économique au Québec.
Il interroge aussi, à travers de nombreux témoignages et avis d’experts, les enjeux du recrutement, de l’accueil et de l’intégration de travailleurs immigrants, pour les entreprises et, plus largement, pour la société québécoise.
Parmi les nouveautés en 2023…
Cette année encore, plusieurs mesures sont venues amender ou redessiner des dispositions existantes : droit des travailleurs étrangers de s’inscrire à un programme d’études à temps plein, lancement de Francisation Québec, reconnaissance des compétences, apparition, terminaison ou simple évolution de certains programmes et mesures d’accompagnement des entreprises…
Longue est la liste des nouveautés réglementaires, mais l’évolution des pratiques en matière de recrutement et de relations au travail n’est pas en reste. Nous nous interrogeons donc sur certaines pratiques émergentes en matière de recrutement, ainsi que sur la façon dont les collectivités et les acteurs locaux s’organisent pour rester attractives auprès des personnes immigrantes.
Téléchargez gratuitement le guide Embaucher une personne immigrante au Québec.
